El arte de cultivar el compromiso: HR Analytics y su impacto
¿Cómo saber si estamos yendo por el camino correcto y mejorando continuamente? La respuesta se encuentra en el análisis de la cultura y personas, también conocido como HR analytics.
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¿Te has preguntado si las actividades de team building realmente valen la pena? En los últimos años, han surgido críticas sobre la efectividad de las actividades como paintball, talleres de cocina, gymkhanas…
Hace tan solo unos meses, ChatGPT irrumpió en el mundo empresarial, generando un gran impacto. Mientras Facebook tardó 10 meses y Netflix 3.5…
Thalía nos explica en que consiste una cultura híbrida. Además, qué beneficios trae y qué riesgos tiene. Además, cómo podemos tener una cultura híbrida de éxtio.
Thalía nos comenta la intervención actual de la inteligencia artificial en los recursos humanos. Además, analiza cuál es el futuro del trabajo de la mano de la IA.
Diversidad, equidad e inclusión (DE&I, por sus siglas en inglés) son términos que cada vez se escuchan más en el mundo empresarial y se han convertido en una prioridad para muchas organizaciones.
La cultura de always on learning es una forma efectiva de mantener a los colaboradores y las organizaciones al frente de la curva en un mundo cambiante y competitivo.
El employee experience es un factor importante para transformar tu empresa. Aquí te contamos qué necesitas para lograr una excelente experiencia
Evita la cultura del fracaso. Envía las señales necesarias para fomentar la seguridad psicológica en tu ambiente de trabajo.
Exploramos los rituales corporativos: cuáles y cómo pueden influir en la cultura organizacional de tu empresa.
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